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事業(yè)單位招聘網(wǎng)www.jrzp.com2022年06月02日訊：根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)【2021】26號(hào))、《關(guān)于衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的通知》(成人社發(fā)〔2019〕3號(hào))文件規(guī)定，結(jié)合醫(yī)院工作需要，堅(jiān)持德才兼?zhèn)溆萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，成都大學(xué)附屬醫(yī)院擬面向社會(huì)公開(kāi)(考核)招聘工作人員共19名(詳見(jiàn)附件1)，本次考核招聘進(jìn)入醫(yī)院的為編制內(nèi)工作人員，招聘人員按國(guó)家《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘單位基本情況

成都大學(xué)附屬醫(yī)院及主要職能概況詳見(jiàn)官網(wǎng)https://cdfy120.cdu.edu.cn/。

二、招聘對(duì)象及范圍

(一)招聘對(duì)象

詳見(jiàn)招聘崗位條件表。應(yīng)聘考生如是2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2022年7月31日之前取得應(yīng)聘資格條件要求的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)，并憑證書(shū)辦理確認(rèn)手續(xù);其他社會(huì)在職工作者、社會(huì)未就業(yè)人員須在資格審查原件校驗(yàn)時(shí)提供應(yīng)聘資格條件要求的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)及相關(guān)證明材料。高校畢業(yè)證書(shū)所載專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與教育部公布的專(zhuān)業(yè)目錄名稱(chēng)不一致的，需提供省級(jí)教育部門(mén)或所在高校對(duì)其所學(xué)專(zhuān)業(yè)的認(rèn)定證明。

在國(guó)外(境外)高校學(xué)習(xí)的人員須于資格審查原件校驗(yàn)前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外(境外)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)。

(二)基本條件

1.遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治素質(zhì);誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，身心健康。

2.有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

3.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力。

4.取得附件1所列專(zhuān)業(yè)(方向)要求的學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位。

5.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

(三)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。

2.曾被開(kāi)除中共黨籍、開(kāi)除公職的。

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

4.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的。

5.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

三、報(bào)名程序

1.報(bào)名時(shí)間：2022年5月30日至2022年6月8日。

2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

網(wǎng)上報(bào)名：填寫(xiě)《成都大學(xué)附屬醫(yī)院公開(kāi)(考核)招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2)、《成都大學(xué)附屬醫(yī)院公開(kāi)(考核)招聘工作人員信息匯總表》(附件3)，發(fā)至42651792@qq.com，請(qǐng)注明“考核招聘-報(bào)考崗位-姓名”。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：成都大學(xué)附屬醫(yī)院組織人事部307辦公室(成都市二環(huán)路北二段82號(hào))。

3.報(bào)名需提供資料(網(wǎng)上報(bào)名人員請(qǐng)?jiān)诿嬖嚂r(shí)提供原件)

(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷。

(2)職稱(chēng)證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的掃描件。

(3)簡(jiǎn)歷中所列所有獲獎(jiǎng)證書(shū)及業(yè)績(jī)成果(主要學(xué)術(shù)研究成果、專(zhuān)利成果、主要教學(xué)科研課題立項(xiàng)或結(jié)項(xiàng)證明、公開(kāi)發(fā)表的主要論文等)掃描件。

(4)在編在崗人員需提供所在單位同意報(bào)考證明。

(5)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料。

四、考核程序

(一)資格審查

按照?qǐng)?bào)名條件進(jìn)行資格初審，根據(jù)應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)水平及業(yè)績(jī)成果，結(jié)合醫(yī)院發(fā)展、學(xué)科建設(shè)及人才隊(duì)伍建設(shè)，確定考核名單。

資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

(二)面試及原件考核

1.現(xiàn)場(chǎng)對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行原件校驗(yàn)、資格復(fù)審(網(wǎng)上報(bào)名人員)，合格后參加面試考核。

2.主要考核應(yīng)聘者與職位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技術(shù)技能、科研及社會(huì)服務(wù)潛力、業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)等。

3.同一招聘崗位的招聘人數(shù)與面試考生人數(shù)之比不低于1∶2，達(dá)不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減或取消崗位招聘人數(shù)。無(wú)法調(diào)減或取消的，按照《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》第二十七條規(guī)定，以劃定該崗位面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分的方式組織面試。

(三)面試時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)考者持本人有效身份證參加面試，時(shí)間暫定為2022年6月16日(暫定)，地點(diǎn)為醫(yī)院行政樓三樓二會(huì)議室(成都市二環(huán)路北二段82號(hào))，如面試時(shí)間、地點(diǎn)有變動(dòng)，將另行通知。

(四)面試結(jié)果

面試結(jié)果將在面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在醫(yī)院官網(wǎng)公布，并根據(jù)招聘名額和面試成績(jī)確定擬進(jìn)入體檢名單。

五、體檢和考察

(一)體檢

體檢人員由成都大學(xué)附屬醫(yī)院通知并組織體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。崗位或行業(yè)有特殊要求的由成都大學(xué)附屬醫(yī)院另行規(guī)定，體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

(二)考察

對(duì)體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察，考察不合格者，不予聘用。因個(gè)人原因?qū)е鲁啥即髮W(xué)附屬醫(yī)院無(wú)法對(duì)其考核或考核不合格，以及個(gè)人自愿放棄出現(xiàn)的空額，按照已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

六、公示和聘用

對(duì)體檢和考察合格的擬聘人員，由成都大學(xué)附屬醫(yī)院在醫(yī)院官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按干部人事管理權(quán)限辦理上編等相關(guān)手續(xù)。單位與受聘人員訂立聘用合同，按事業(yè)單位聘用制管理，享受?chē)?guó)家統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)學(xué)歷或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)人員的工資等有關(guān)待遇。

七、紀(jì)律和監(jiān)督

嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)的規(guī)定要求開(kāi)展考核招聘工作。成都大學(xué)附屬醫(yī)院和工作人員在考核招聘過(guò)程中，應(yīng)確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

為保證成都大學(xué)附屬醫(yī)院公開(kāi)(考核)招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正嚴(yán)肅，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線(xiàn)索，凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

咨詢(xún)：成都大學(xué)附屬醫(yī)院組織人事部，電話(huà)：028-86437147。

監(jiān)督舉報(bào)：成都大學(xué)附屬醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室，電話(huà)：028-86432008。

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1.成都大學(xué)附屬醫(yī)院公開(kāi)招聘19名工作人員崗位表

2.成都大學(xué)附屬醫(yī)院公開(kāi)(考核)招聘工作人員報(bào)名登記表

3.成都大學(xué)附屬醫(yī)院公開(kāi)(考核)招聘工作人員信息匯總表

成都大學(xué)附屬醫(yī)院

2022年5月27日