三河市金創(chuàng)產(chǎn)業(yè)投資有限公司成立于2016年5月，為三河市政府直接管理的市屬?lài)?guó)有企業(yè)。主營(yíng)業(yè)務(wù)為三河市產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)基金及其他投資、金融、項(xiàng)目管理等服務(wù)。公司除產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)基金業(yè)務(wù)以外，下屬兩家子公司，分別為三河市中小企業(yè)融資擔(dān)保有限公司和三河市惠企金融信息服務(wù)有限公司?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特面向社會(huì)公開(kāi)招聘投資發(fā)展部業(yè)務(wù)工作人員1名、風(fēng)控法務(wù)工作人員1名，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘方式和原則

1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌瀼?ldquo;公開(kāi)、公平、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則。

2、凡涉及到年齡、工作經(jīng)驗(yàn)等需要確定時(shí)間的，計(jì)算時(shí)間截止到2023年4月4日。

二、招聘崗位

金創(chuàng)公司投資發(fā)展部：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)基金的管理;負(fù)責(zé)投資、投資拓展和投后管理等工作;負(fù)責(zé)完善公司治理、法務(wù)以及全面風(fēng)險(xiǎn)管理等工作。

招聘2人：業(yè)務(wù)工作人員1名、風(fēng)控法務(wù)工作人員1名。

三、報(bào)名方法、程序及注意事項(xiàng)

1、本次招聘采取電子郵箱投遞簡(jiǎn)歷及相關(guān)材料的方法。

2、報(bào)名投遞郵箱：jiacongxiao@shjctz.com.cn

3、報(bào)名時(shí)間：2023年4月6日至2023年4月15日

4、注意事項(xiàng)

(1)開(kāi)始報(bào)名前，認(rèn)真閱讀《招聘公告》，須完全了解本次招聘政策和報(bào)考條件，然后按規(guī)定步驟進(jìn)行具體操作;

(2)發(fā)送郵件主題為(姓名+學(xué)歷+應(yīng)聘崗位+電話(huà));

(3)郵件內(nèi)容含：

①本人簡(jiǎn)歷電子版;

②本人身份證人像面及國(guó)徽面掃描件;

③學(xué)信網(wǎng)在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告;

④畢業(yè)證掃描件;

⑤學(xué)位證掃描件;

⑥其他相關(guān)證書(shū)材料的掃描件。

5、面試安排

簡(jiǎn)歷審核通過(guò)后由綜合辦公室安排面試，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持通訊暢通。

四、體檢、考核

1、體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，費(fèi)用自理并直接交體檢單位。

2、接到考核通知后，應(yīng)按要求提供證明材料。不能按規(guī)定提供或無(wú)正當(dāng)理由逾期不予提供的，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。

五、薪資待遇

1、采用稅前月薪制，每月工資總額約0.4至0.6萬(wàn)元。月工資分為基本工資和績(jī)效工資，基本工資占比80%，績(jī)效工資占比20%?；竟べY每月按時(shí)足額發(fā)放，績(jī)效工資根據(jù)季度考核結(jié)果發(fā)放。

2、年終獎(jiǎng)分配方面，在工資總額預(yù)算內(nèi)酌情發(fā)放。

3、社保方面，繳納“五險(xiǎn)一金”(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金)，標(biāo)準(zhǔn)參照廊坊市同類(lèi)國(guó)有企業(yè)平均水平。

六、其他相關(guān)事宜

凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加面試、體檢、考核等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

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三河市金創(chuàng)產(chǎn)業(yè)投資有限公司

2023年4月4日