職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位內(nèi)容:
1. 確定并推動公司的人力資源戰(zhàn)略、政策和流程;
2. 梳理并完成公司的員工薪資和福利計劃;
3. 進行員工績效評估,支持業(yè)務目標的達成;
4. 制定公司的招聘、培訓和員工關系的管理制度。
5. 監(jiān)控并更新組織架構和職位描述。
任職要求:
1. 五年以上人力資源相關工作經(jīng)驗;
2. 優(yōu)秀的口頭和書面溝通能力;
3. 擅長處理復雜的人際關系和問題;
4. 熟悉當?shù)睾蛧业木蜆I(yè)法規(guī)和流程;
5. 具有協(xié)作精神,能夠與不同的利益相關者建立良好的關系。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
1. 確定并推動公司的人力資源戰(zhàn)略、政策和流程;
2. 梳理并完成公司的員工薪資和福利計劃;
3. 進行員工績效評估,支持業(yè)務目標的達成;
4. 制定公司的招聘、培訓和員工關系的管理制度。
5. 監(jiān)控并更新組織架構和職位描述。
任職要求:
1. 五年以上人力資源相關工作經(jīng)驗;
2. 優(yōu)秀的口頭和書面溝通能力;
3. 擅長處理復雜的人際關系和問題;
4. 熟悉當?shù)睾蛧业木蜆I(yè)法規(guī)和流程;
5. 具有協(xié)作精神,能夠與不同的利益相關者建立良好的關系。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:南京高淳區(qū)高淳經(jīng)濟開發(fā)區(qū)


職位發(fā)布者
張秋軍/..HR
北京牛氏運昌(霸州)食品有限公司

-
快速消費品
-
100-199人
-
私營·民營企業(yè)
-
河北省廊坊市霸州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)泰山路