應屆畢業生
學歷不限
2025-09-13 15:53:40
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職位描述
該職位已進行加V認證，請放心投遞
1、根據新增交易目標提出線上流量需求并對流量的質量及效率問題進行分析反饋；
2、負責司推司業務的開展，將老客戶（老司機、已租車的個人長租客戶）轉化為介紹人，且能保持活躍度，補充拉新流量；
3、及時反饋市場情況，反饋車源需求、提出商品方案改善建議；
4、對未辦理人證的司機進行集中管理，加快拿證速度，提升轉化效率、負責門店直銷團隊的組織建設、培訓、直銷人員績效考核；
5、門店租售目標分解，制定并實施門店月度周度工作計劃；
6、負責線索轉化率提升；
7、負責門店營銷活動執行（如COP、招募會的組織落地）；
8、負責店中渠道的開拓與維護。
崗位要求：
1、本科以上學歷，4年以上汽車或銷售類工作經驗，具備1年以上網約車租售經驗或2年以上團隊管理經驗優先考慮；
2、認同企業核心價值觀；具備標準規則流程輸出能力，具備一定的互聯網產品運營思維，邏輯清晰；
3、具備較強的目標意識，有責任感，能迅速推動問題的解決，善于拿結果；
4、數據導向，分析能力強，通過數據分析制定運營策略能力；
5、具備組織策劃能力以及團隊精神，善于鼓舞調動團隊積極性；
6、為人正直、積極主動、樂觀上進、能承受較大的工作壓力；
7、熟悉日常辦公軟件，outlook/word/excel/ppt等。
2、負責司推司業務的開展，將老客戶（老司機、已租車的個人長租客戶）轉化為介紹人，且能保持活躍度，補充拉新流量；
3、及時反饋市場情況，反饋車源需求、提出商品方案改善建議；
4、對未辦理人證的司機進行集中管理，加快拿證速度，提升轉化效率、負責門店直銷團隊的組織建設、培訓、直銷人員績效考核；
5、門店租售目標分解，制定并實施門店月度周度工作計劃；
6、負責線索轉化率提升；
7、負責門店營銷活動執行（如COP、招募會的組織落地）；
8、負責店中渠道的開拓與維護。
崗位要求：
1、本科以上學歷，4年以上汽車或銷售類工作經驗，具備1年以上網約車租售經驗或2年以上團隊管理經驗優先考慮；
2、認同企業核心價值觀；具備標準規則流程輸出能力，具備一定的互聯網產品運營思維，邏輯清晰；
3、具備較強的目標意識，有責任感，能迅速推動問題的解決，善于拿結果；
4、數據導向，分析能力強，通過數據分析制定運營策略能力；
5、具備組織策劃能力以及團隊精神，善于鼓舞調動團隊積極性；
6、為人正直、積極主動、樂觀上進、能承受較大的工作壓力；
7、熟悉日常辦公軟件，outlook/word/excel/ppt等。
注：聯系我時，請說是在三河人才網上看到的。
工作地點
地址：太原小店區滴滴出行司機中心(太原龍城機場店)太原市小店區太榆路198號
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
小賈HR
北京小桔科技有限公司
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交通·運輸·物流
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1000人以上
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股份制企業
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北京市海淀區東北旺西路8號院35號樓5層501室
