發布：2022-09-25 01:02:24 關注：19592次
3562政府信息公開/col/col1229164903/index.html法定主動公開/col/col1229164905/index.html政務動態/col/col1229169713/index.html人事招聘公告/col/col1229164940/index.html
當前位置：網站首頁
| >政府信息公開 | >政務動態 | >人事招聘公告 |
11330700002592652b/2022-00077
文件名稱：
2022年金華職業技術學院公開招聘工作人員公告
發布機構：
金華市人力社保局
成文日期：
2022-04-12
公開方式：
主動公開
2022年金華職業技術學院公開招聘工作人員公告
日期：2022-04-12 17:15:38來源：市人力社保局瀏覽量：
分享：
x
大中小
語言播報
收起
播放
重播
朗讀
根據《事業單位人事管理條例》《金華市屬事業單位公開招聘人員工作細則（試行）》等規定，經研究，金華職業技術學院決定面向社會公開招聘工作人員，現將有關事項公告如下：
一、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法、法律、法規，愿意履行事業單位工作人員義務。
（二）具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業、技能條件及崗位所需的其他條件；2022年普通高校應屆畢業生須在2022年7月31日前取得學歷、學位證書；留學人員須取得教育部的《學歷學位認證書》，所學專業按國內相近專業認定。
（三）年齡要求30周歲以下（1991年4月22日以后出生），年齡要求35周歲以下（1986年4月22日以后出生），其它年齡以此類推。
（四）適應崗位要求的身體條件。
（五）具有招聘崗位所需的其他條件，具體按照《2022年金華職業技術學院公開招聘崗位條件需求表》（附件1）執行。
二、招聘計劃
此次計劃招聘工作人員32人，具體崗位（專業）、人數及其他要求，詳見《2022年金華職業技術學院公開招聘崗位條件需求表》或登錄下列網站查詢：
金華市人力資源和社會保障局網（http://rsj.jinhua.gov.cn/）
金華人才網
金華職業技術學院網站（https://www.jhc.cn/，師資隊伍-“人才引進”）
其中，金華市人力資源和社會保障局網站（人事招聘欄）為招聘相關信息發布的指定平臺。
三、報名要求及說明
（一）學歷、學位以國家教育行政機關認可的相應證件文書為準。招聘專業由用人單位及其上級主管部門參考高校專業設置目錄審查認定，具體如下：
1.大學?？茖I參考《教育部關于印發<普通高等學校高等職業教育（專科）專業設置管理辦法>;和<普通高等學校高等職業教育（?？疲I目錄（2015年）>;的通知》（教職成〔2015〕10號）；
2.大學本科專業參考《教育部關于印發<普通高等學校本科專業目錄（2012年）>;<普通高等學校本科專業設置管理規定>;等文件的通知》（教高〔2012〕9號）；
3.研究生專業參考《關于印發<學位授予和人才培養學科目錄（2011年）>;的通知》(學位〔2011〕11號)（附件2）。
（二）年齡、工作經歷計算統一截止到2022年4月22日。
（三）全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。
（四）按照崗位設置政策規定，對具有相應專業技術任職資格的人員，進入單位后根據單位崗位情況進行聘任。
（五）考試違紀違規行為的認定和處理，按照人力資源和社會保障部發布的《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》執行。
（六）有下列情形之一的，不納入本次招聘范圍對象：
1.現役軍人和具有公務員身份累計未滿5年（含試用期）的人員，不納入本次招聘范圍。
2.全日制普通高校脫產在讀的學生（非2022年應屆畢業生）不能報考；在全日制普通高校脫產在讀的專升本、研究生也不能以已取得的學歷、學位證書報考。
3.涉嫌違紀違法正在接受紀檢監察機關或者司法機關審查尚未作出結論的；受黨紀、政務處分且2022年4月22日未滿處分期限的。
4.屬于國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）規定不得確定為錄用人選情形之一的人員。
5.應聘人員不得報考招聘單位有《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。
6.具有法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘程序
招聘工作實行公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準。本次招聘工作按照發布公告→注冊及報名→資格初審→網上繳費→打印準考證→筆試→資格復審→專業能力測試→綜合素質面試→體檢、考察→公示→辦理聘用手續等程序進行。
（一）注冊及報名
本次招聘采取網上報名及繳費確認方式進行，不設現場報名。
時間：2022年4月22日9時—4月24日17時。
網址：浙江省通用招聘網報平臺
報考人員注冊個人真實信息后，選擇招聘單位和符合條件的崗位進行報名，每位應聘人員限報一個崗位。僅注冊不報崗位，視為無效報名。報名與考試使用的身份證號必須一致。逾期系統關閉，不再受理報名。
報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，按崗位要求和網上報名系統提示，如實、準確、完整地填寫有關信息，上傳使用官方網站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。
（二）資格初審
時間：2022年4月22日9時—4月25日17時。
金華職業技術學院對報考人員選定的崗位進行資格初審，報考人員可以上網查詢結果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網上報名期限（2022年4月22日9時—4月24日17時）內的，可再次報名并接受資格初審。
（三）網上繳費
時間：2022年4月26日9時—4月28日17時
通過資格初審的報名人員，可在浙江省通用招聘網報平臺辦理網上繳費，繳納考務費100元。逾期未繳費的，視作放棄報名資格。
繳費確認人數不足招聘計劃數3倍的崗位，將核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的報名人員，可自接到取消計劃通知起24小時內改報名。逾期未改報的，視作放棄改報，退還考務費。
（四）下載并打印準考證
時間：2022年5月25日9時—5月29日10時
已繳費人員在規定時間內登錄浙江省通用招聘網報平臺下載打印準考證。
(五)筆試
時間：2022年5月29日
筆試科目:上午9:00--10:00《職業能力傾向測驗》
10:00--12:00《綜合應用能力》
報考人員必須同時攜帶準考證和有效期內的身份證，按照準考證上規定的時間和地點參加考試。
（六）資格復審
資格復審由金華職業技術學院組織實施。具體測試時間、地點、方式等由金華職業技術學院在學校官網上公告。
1.參加資格復審人員需填寫《公開招聘事業單位工作人員資格復審表》（附件3），并提供相應的支撐材料，要求如下：
（1）2022年普通高校應屆畢業生應提供學校核發的《就業推薦表》、教育部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》、身份證等相關證件的原件及復印件；
（2）社會人員應提供本人身份證、學歷和學位證書、執（職）業資格證書等相關證件的原件及復印件、同時提供教育部學生信息網在線生成的《教育學歷證書電子注冊備案表》、教育部學位與研究生教育發展中心在線生成的《學位認證報告》和崗位所需的其它材料；
（3）留學人員提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書、身份證等相關證件的原件及復印件。
2.未按規定時間參加資格復審的，視作放棄專業能力測試資格；材料不全或所提供的材料與報名時報考資格條件不相符的，取消專業能力測試資格。
3.資格復審開始2天前，若取得專業能力測試資格的人員確認不參加資格復審的，將按本崗位筆試成績從高分到低分的順序進行遞補。未按規定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，不能遞補。
（七）專業能力測試和綜合素質面試
專業能力測試和綜合素質面試由金華職業技術學院組織實施，具體時間、地點、方式等由金華職業技術學院在學校官網上公告。
1.專業能力測試：
（1）各崗位按照筆試成績從高分到低分按招聘計劃數1:3確定專業能力測試人員（不足此比例的，按實際人數）。筆試缺考人員不列入測試、面試對象。
（2）專業能力測試滿分100分，成績低于60分的，不得進入下一輪綜合素質面試環節。
2.綜合素質面試成績滿分100分，低于60分的，不得進入下一輪體檢考察環節。
（八）總成績計算
1.本次公開招聘總成績采取百分制計算，由筆試、專業能力測試、綜合素質面試三部分構成，其中筆試成績占40%（職業能力傾向測驗和綜合應用能力各按50%計入筆試成績）、專業能力測試成績占30%、綜合素質面試成績占30%，總成績計算公式為：總成績＝筆試成績×0.4＋專業能力測試成績×0.3＋綜合素質面試成績×0.3。
2.根據總成績從高分到低分（總成績相等的，以筆試成績高的排位在前；筆試成績再相等的，以職業能力傾向測驗成績高的排位在前，下同）按招聘崗位計劃數1：1的比例確定體檢、考察對象。
(九)體檢、考察
1.體檢、考察由金華職業技術學院組織實施。體檢、考察工作參考最新公務員及高校教師資格認定考錄體檢、考察工作的辦法進行，相同體檢、考察項目以標準高的為準。體檢費用自理。
2.擬聘用人員未在規定時間及地點參加體檢，或體檢、考核不合格，或在公示前放棄的，由金華職業技術學院決定是否進行遞補。
（十）公示
經體檢、考核均合格的人員，確定為擬聘人員，并在金華市人力資源和社會保障局網站、金華職業技術學院網站公示7個工作日，完成公示后不再進行遞補。
（十一）聘用
1.公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。
2.擬聘用人員必須按照學校規定的時間內由本人攜帶相關證件報到，有工作單位人員辦理報到前須與原單位解除勞動（聘用）合同（原機關事業單位在編人員，由本人與原單位協商解除聘用關系后，在規定時間內辦理聘用手續）。不能按時到崗的須經學校人事部門批準，否則取消錄用資格。
3.教師崗位錄用人員自錄用次年起計算，3年內未能取得高校教師資格證的，學校有權予以解聘。
4.具有以下情形的，取消聘用資格：
（1）提供虛假應聘材料（信息）或有舞弊行為的；
（2）2022年7月31日前未取得相應學歷學位證書的；
（3）未按規定時間、地點參加體檢或不能配合完成考察工作的；
（4）出現逾期不能報到或辦理報到前未與原單位解除勞動（聘用）合同等情況而無法辦理人事檔案轉移和人事關系手續辦理的。
五、其它
1.本次招聘考試不指定復習參考用書，筆試可參考《考試大綱》（附件4）。金華職業技術學院不舉辦也不委托任何機構開展針對本次招聘考試的輔導培訓。
2.資格審查貫穿招聘工作全過程，無論在哪個環節發現應聘人員與招聘崗位條件不相符或應聘人員未能真實、準確、有效提供應聘材料（信息）的，均取消應聘資格。
3.有關專業、學歷、學位和工作經歷等問題由金華職業技術學院負責解釋。報考人員對招聘計劃中的崗位、學歷、學位、專業要求以及其他相關資格條件需要咨詢時，請按照招聘計劃中的聯系電話進行咨詢。
4.本次公開招聘將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考者理解、支持和配合。
附件：1.2022年金華職業技術學院公開招聘崗位條件需求表
2.本科、研究生專業對照目錄
3.公開招聘事業單位工作人員資格復審表
4.考試大綱
金華職業技術學院
2022年4月12日
【1】凡本網注明"來源：三河人才網"的所有文字、圖片和音視頻稿件，版權均屬于三河人才網，轉載請必須注明三河人才網，違反者本網將追究相關法律責任。
【2】本網轉載并注明自其它來源的作品，是本著為求職者傳遞更多信息之目的，并不代表本網贊同其觀點或證實其內容的真實性，不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時，必須保留本網注明的作品來源，并自負版權等法律責任。
【3】如涉及作品內容、版權等問題，請在作品發表之日起一周內與本網聯系。
其他教職工招聘
