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為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實我校黨政管理工作隊伍，提高管理服務水平，南京工業(yè)大學決定面向社會公開招聘黨政管理人員15名。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下：

一、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；具有較高的政治素質(zhì)和堅定的理想信念；

2、熱愛高等教育事業(yè)，具有較強的組織紀律觀念和責任感，能吃苦耐勞；品行端正、廉潔自律、身心健康；

3、具有較強的組織管理、協(xié)調(diào)、溝通能力和良好的文字、口頭表達、計算機應用能力；

4、具有全日制碩士研究生及以上學歷學位，應屆生須在2021年7月底前取得相應學歷學位；

5、年齡30周歲以下，出生日期在1990年1月1日以后；有高校相關(guān)工作經(jīng)驗的可放寬到32周歲以下，出生日期在1988年1月1日以后；有博士學位的可放寬到35周歲以下，出生日期在1985年1月1日以后。

6、具備《南京工業(yè)大學2020年公開招聘黨政管理崗位表》（見附件1）中要求的專業(yè)、技能等條件。其中專業(yè)分類參照：《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄（2018年）》、《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》（國務院學位委員會、國家教育委員會1997年頒布）。

二、報名及初審

（一）報名時間及方式

1、報名截止時間：2020年11月10日17:00。

2、報名方式：應聘人員須通過南京工業(yè)大學人才招聘系統(tǒng)進行報名，報名信息填寫、資格審查均在線上進行，具體使用方法請參考附件2《南京工業(yè)大學人才招聘系統(tǒng)使用說明》。

報名網(wǎng)址：

https://ehall.njtech.edu.cn/taskcenter/workflow/index?membership=ketanyun

（二）繳費確認

1、本次公開招聘收取報名費每人100元。

2、待資格審查通過后，報名人員即可在南京工業(yè)大學人才招聘系統(tǒng)內(nèi)使用支付寶或微信掃描二維碼繳納報名費，具體使用方法請參考附件2《南京工業(yè)大學人才招聘系統(tǒng)使用說明》。繳費確認須在規(guī)定時間內(nèi)完成，繳費成功后，報名方為有效。

繳費確認截止時間：2020年11月15日17:00

3、未按時完成繳費確認者視為無效報名。

4、請各位應聘人員仔細對照報考條件、明確報考意愿后進行報名，在繳費前請仔細閱讀說明，避免錯誤繳費、重復繳費。報名成功后，不能申請退費。

（三）報名注意事項

1、報名時須如實填寫個人信息，并上傳學歷證書、學位證書、榮譽證書、公開發(fā)表論文等相關(guān)證明材料的掃描件。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消應聘資格。

2、報名通過人員參加由學校統(tǒng)一組織的考試，具體考試及考場安排將于2020年11月18日前發(fā)布于南京工業(yè)大學人才資源部網(wǎng)站，請應聘者及時關(guān)注。

三、考試實施辦法

（一）本次招聘考試工作包括筆試、面試兩個環(huán)節(jié)。

1、筆試開考比例為3:1，如實際參加筆試人數(shù)少于崗位招聘人數(shù)的3倍，將相應核減該崗位招聘人數(shù)或取消招聘崗位。

2、筆試主要測試應聘者與崗位相關(guān)的專業(yè)知識、行政能力和公共基礎(chǔ)知識。筆試結(jié)束后，根據(jù)擬聘用人數(shù)，在合格線以上按照筆試成績從高到低的順序，在1:3的范圍內(nèi)確定參加面試人員。

3、面試按照南京工業(yè)大學自行制定的面試辦法執(zhí)行。

（二）考試程序

1、所有考試具體時間、地點和人員名單將在南京工業(yè)大學人才資源部網(wǎng)上公布。應聘人員應攜帶身份證按照規(guī)定的時間和地點參加考試，否則按自動放棄處理。

2、考試通知發(fā)布后，初審通過人員須登錄南京工業(yè)大學人才招聘系統(tǒng)下載并打印《南京工業(yè)大學2020年公開招聘報名表》，報名表須粘貼彩色一寸證件照，并于下方個人承諾處親筆簽名。

3、應聘人員憑《南京工業(yè)大學2020年公開招聘報名表》、身份證原件參加筆試，報名與考試使用的身份證必須一致。

4、面試之前，擬參加面試人員須提供報名表中所填寫信息對應的材料原件，由相關(guān)部門對考生的資格條件進行復審。凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消面試資格，并從筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。具體材料明細如下：

①身份證原件及復印件；

②本科及研究生階段學歷、學位證書原件及復印件。應屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復印件，留學回國人員須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件；

③以第一作者身份公開發(fā)表論文原件及復印件（須含期刊封面、目錄）；

④有過高校相關(guān)工作經(jīng)驗的相關(guān)證明材料原件及復印件；

⑤其他可以證明自身優(yōu)勢和特長的證明材料原件及復印件（限三項）。

5、面試結(jié)束后，進行心理健康測試（作為考察項，不計入面試成績），面試成績當場公布。

6、總成績確定按如下方式：

最終總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，且通過心理健康測試。

四、聘用

考試結(jié)束后，根據(jù)公告中明確的成績計算方法確定考生的最終成績，按招聘人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員（具體名單將在人才資源部網(wǎng)站公布）。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺時，一次性依次遞補人員參加體檢。

對體檢合格人員由人才資源部組織考察，并根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，最終確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人才流動服務中心和南京工業(yè)大學人才資源部網(wǎng)站上公示7個工作日。

對公示無異議人員，由學校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。此次錄用人員均采用編制外人事代理方式。聘用人員實行六個月試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級；考核不合格者，取消聘用資格。

五、招聘政策咨詢

南京工業(yè)大學人才資源部負責回答此次招聘政策咨詢。咨詢電話：025-58139373，聯(lián)系人：潘老師、陸老師

六、招聘工作監(jiān)督

校紀委（監(jiān)察專員辦）監(jiān)督電話：025-58139069，聯(lián)系人：李老師

附表1：南京工業(yè)大學2020年公開招聘管理人員崗位表.docx

附件2：南京工業(yè)大學人才招聘系統(tǒng)使用說明.docx

南京工業(yè)大學人才資源部

2020年10月21日