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劉金平，博士，研究員，博士生導(dǎo)師，2022年中山大學(xué)“百人計(jì)劃”引進(jìn)人才，現(xiàn)擔(dān)任中山大學(xué)腫瘤防治中心華南腫瘤學(xué)國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室PI。

? 2013-2019美國國立衛(wèi)生研究院(NIH/NCI)癌癥研究所，博后

? 2019-2022 美國賓夕法尼亞大學(xué)(UPenn)醫(yī)學(xué)院轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)中心，研究員

迄今，文章發(fā)表在Cell，Nature, Nature Communications， Nature Metabolism， Nucleic Acids Research，JCI， Cell Reports等雜志。

課題組通過多組學(xué)等高通量測序技術(shù)、文庫篩選、免疫學(xué)和生物信息分析等方法，結(jié)合人類肝癌樣本的功能基因組和小鼠腫瘤模型，進(jìn)而對肝癌早期診斷和精準(zhǔn)治療相關(guān)的生物標(biāo)志物和新藥靶點(diǎn)進(jìn)行篩選、鑒定和驗(yàn)證，將研究成果進(jìn)行專利申請和臨床轉(zhuǎn)化。課題組組長與美國國立衛(wèi)生研究院(NIH/NCI)癌癥研究所和賓夕法尼亞大學(xué)醫(yī)學(xué)中心的多個(gè)課題組建立了長期合作關(guān)系。課題組所在的中山大學(xué)腫瘤防治中心華南腫瘤學(xué)國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，儀器設(shè)備先進(jìn)，經(jīng)費(fèi)充足，研究氛圍濃厚，并有全國最大的腫瘤樣本資源庫。

現(xiàn)誠邀優(yōu)秀的有志青年加入課題組進(jìn)行開創(chuàng)性的科學(xué)研究和科研成果轉(zhuǎn)化，共謀共贏發(fā)展。課題組將為各位青年才俊提供先進(jìn)的科研平臺(tái)、輕松愉快的學(xué)術(shù)環(huán)境、廣闊的發(fā)展空間和優(yōu)厚的薪酬待遇，以及在學(xué)界和工業(yè)界合作研究和交流訪問的機(jī)會(huì)。

招聘崗位概況：

? 博士后 3人， 年薪 35-50萬+

? 技術(shù)員2人，年薪 12萬+

? 同時(shí)歡迎實(shí)習(xí)生，聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)生和想報(bào)考本實(shí)驗(yàn)室博士研究生的學(xué)生， 并給予適當(dāng)?shù)纳钛a(bǔ)助

崗位一：博士后

需求人數(shù)：3人

崗位工作內(nèi)容：

1) 在課題組組長指導(dǎo)下開展科研工作(每位博后根據(jù)興趣聚焦于以下研究領(lǐng)域，可多選)

? 基于肝癌小鼠模型腫瘤的藥敏反應(yīng)的文庫建設(shè)和篩選(目前有已建立文庫);

? 基于人類肝癌樣本和小鼠模型，探索早期診斷及預(yù)后相關(guān)的生物標(biāo)記物篩選和鑒定;

? 基于上述結(jié)果進(jìn)行科研成果轉(zhuǎn)化研究;

2) 同時(shí)十分歡迎優(yōu)秀博士/后依據(jù)自己有根據(jù)的想法帶課題加入課題組開展合作。

3) 協(xié)助申請國家自然科學(xué)基金及省、市各級項(xiàng)目或作為負(fù)責(zé)人申請博士后科學(xué)基金。

4) 協(xié)助申請國內(nèi)外縱向和橫向的科研項(xiàng)目;

5) 協(xié)助指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室博士生和研究助理的科研工作;

6) 協(xié)調(diào)與其他科研機(jī)構(gòu)的合作，促進(jìn)課題快速、并高質(zhì)量的進(jìn)行。

崗位要求：

1) 在國內(nèi)外已獲得或即將獲得微生物學(xué)、生命科學(xué)、分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、生物化學(xué)、免疫學(xué)、生物信息學(xué)或基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位，具備文庫篩選、小鼠實(shí)驗(yàn)等相關(guān)實(shí)驗(yàn)、高通量數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)研究經(jīng)驗(yàn)(有多項(xiàng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);

2) 對科研創(chuàng)新和轉(zhuǎn)化具有濃厚興趣，具有較強(qiáng)的英文讀寫能力;

3) 以第一作者在本專業(yè)領(lǐng)域發(fā)表或即將發(fā)表研究論文，具有在PI指導(dǎo)下獨(dú)立開展科研工作的能力;

4) 身體健康，做事認(rèn)真踏實(shí)肯干、誠信、有使命感、有志向、有夢想、內(nèi)源驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)、對實(shí)驗(yàn)結(jié)果的品質(zhì)要求高、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

條件待遇：

1) 基本待遇包括國家規(guī)定的相關(guān)福利、五險(xiǎn)一金，戶口和子女入園/學(xué)參照中山大學(xué)博士后管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

2) 稅前年薪35-50萬(包括科技創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì))，具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者經(jīng)歷和成果面議。支持促進(jìn)課題發(fā)展的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。除固定年終和績效獎(jiǎng)勵(lì)外，課題組將根據(jù)人員實(shí)際能力和工作業(yè)績發(fā)放額外績效獎(jiǎng)金;

3) 博后期間表現(xiàn)優(yōu)異者向內(nèi)可轉(zhuǎn)為課題組特聘副研究員或轉(zhuǎn)聘中山大學(xué)研究員。 同時(shí)鼓勵(lì)和支持該崗位的工作人員到國內(nèi)或國外一流研究機(jī)構(gòu)或工業(yè)界的工作，開展合作。

崗位二：技術(shù)員

需求人數(shù)：2人

崗位工作內(nèi)容：

1) 在課題組組長指導(dǎo)下開展科研工作。

2) 實(shí)驗(yàn)室的日常管理和維護(hù)工作。

3) 同時(shí)也支持開展獨(dú)立課題研究。

崗位要求：

1) 微生物學(xué)、生命科學(xué)、分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、生物化學(xué)、免疫學(xué)、生物信息學(xué)或基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)等相關(guān)背景，本科及以上學(xué)歷;

2) 熟悉并掌握分子生物學(xué)、生物化學(xué)及細(xì)胞生物學(xué)技術(shù)，具有扎實(shí)的實(shí)驗(yàn)操作能力，有動(dòng)物實(shí)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3) 具有獨(dú)立思考和解決問題的能力、做事認(rèn)真踏實(shí)肯干、誠信、有使命感、責(zé)任心強(qiáng)，對所經(jīng)手事情的過程和結(jié)果的品質(zhì)要求高，并有良好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力。

條件待遇：

1) 基本待遇包括國家規(guī)定的相關(guān)福利、五險(xiǎn)一金;

2) 提供國內(nèi)生物醫(yī)學(xué)領(lǐng)域極具競爭性的待遇條件：本科學(xué)歷年薪12萬+，碩士學(xué)歷年薪15-21萬+。 支持促進(jìn)課題發(fā)展的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。除固定年終和績效獎(jiǎng)勵(lì)外，課題組將根據(jù)人員實(shí)際能力和工作業(yè)績發(fā)放額外績效獎(jiǎng)金。

另外長期招收對科研感興趣的實(shí)習(xí)生、聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)生和想報(bào)考的博士研究生，并發(fā)放適當(dāng)?shù)纳钛a(bǔ)助和相應(yīng)的績效激勵(lì)

應(yīng)聘材料

報(bào)名方式：請應(yīng)聘者將完整的個(gè)人中/英文簡歷，包括個(gè)人科研興趣、職業(yè)目標(biāo)、主要科研技能、科研經(jīng)歷及成果等，以及其它能夠說明科研和工作能力的材料，以及2-3封推薦信(含推薦人聯(lián)系方式)，請將應(yīng)聘材料統(tǒng)一成PDF文件發(fā)送至liujp@sysucc.org.cn(郵件主題: 劉金平課題組-應(yīng)聘崗位-本人姓名)。

申請材料絕對保密，通過初選后將盡快安排面試。本招聘啟事長期有效，人員招滿為止。

聲明:內(nèi)容以官方為準(zhǔn)，如有侵權(quán)請聯(lián)系刪除