發布：2019-09-30 16:51:51 關注：35858次
一、醫院簡介
中山大學孫逸仙紀念醫院（中山大學附屬第二醫院）坐落于中國廣州珠江之畔，是我國近代第一家西醫醫院、中國西醫教育的搖籃、孫中山先生學醫及民主革命的策源地、中山大學醫科的發祥地，至今已有184年歷史。百年傳承，醫院現已發展成為一所集醫療、教學、科研和預防保健為一體的大型綜合性三甲醫院，并正建成擁有院本部-南院區-海珠新院區“小三角”，花都院區-增城院區-深汕中心醫院“大三角”格局的綜合性研究型開放式醫院。
醫院現有國家級、省級臨床重點專科32個，重點打造腫瘤學科群、泛血管學科群、婦兒學科群、免疫代謝學科群、老年康復學科群、頭頸疾病學科群。以腫瘤、免疫、腦神經科學、生殖發育為主要基礎研究方向，以醫工融合為特色應用基礎研究方向，擁有各級重點實驗室、研究中心超10個，近三年新增“長非編碼rna與重大疾病國際科技合作基地”，入選“國家疑難病癥診治能力提升工程（腫瘤方向）”，并入選“廣東省高水平醫院建設單位（登峰計劃，獲資助經費3億元）”。擁有院本部和生物島醫研中心公共實驗平臺，南院區生物樣本庫、i期臨床研究中心，增城院區急危重癥實驗室，南海臨床免疫創新研究所（在建）、院本部教學科研樓（在建）等科研實驗場地超40,000㎡，配備了先進齊全、價值過億的科研儀器設備，打造“拎包入住”的科研工作環境。
醫院人才薈萃，研究基礎雄厚。現有國家級人才項目入選者17名，囊獲國自然創新研究群體、科技部“973”“863”計劃、重點研發計劃、國自然重大重點及杰青優青項目等課題資助，高水平論文不斷涌現——2018年全院發表影響因子10分以上文章20篇，其中cell主刊論著2篇，nature index全國醫院排名第四。院長宋爾衛教授團隊研究成果于2018年再次入選“中國高等學校十大科技進展”！
醫院自2018年創新博士后培養機制以來，隊伍建設上，博士后進站人數，幾何倍增；業績成果上，基金項目論著，屢創佳績。
| 2018年度以來博士后隊伍建設及成果取得情況 | ||
| 類別 | 數量 | 備注 |
| 進站人數 | 145人 | |
| 國家自然科學基金面上項目 | 1項 | |
| 國家自然科學基金青年項目 | 16項 | |
| 博士后科學基金特別資助 | 9項 | 站前資助5項 站中資助4項 |
| 博士后科學基金面上資助 | 25項 | 一等資助8項 二等資助17項 |
| 博士后創新人才支持計劃 | 3人 | |
| 博士后國際交流引進項目 | 1人 | |
| if10.0以上論著 | 1篇 | |
備注：統計截止至2019年8月26日
良好成績的取得，進一步增添了博士后培養的政策自信和人才自信！我們竭誠歡迎國內外優秀博士加盟我院，到我院開展高水平博士后研究工作，共圓科技創新中國夢！
二、招聘崗位
博士后：誠聘年齡在35周歲及以下，獲得博士學位后不超過三年，具備較高的學術水平和較強的科研能力的海內外優秀博士。已取得博士學位申請者，可隨時聯系辦理進站手續；2020屆應屆博士可通過以下申請項目進站。
1、“博士后創新人才支持計劃”：結合國家實驗室等重點科研基地，瞄準國家重大戰略、戰略性高新技術和基礎科學前沿領域，全國范圍內遴選400名應屆或新近畢業的優秀博士，進入國內博士后設站單位從事博士后研究工作，國家給予每人兩年60萬元的資助，其中40萬元為博士后日常經費，20萬元為博士后科學基金。2020屆應屆博士畢業生優先資助。申報時間2020年1月-2月。2018年以來我院已入選3人。
2、“博士后科學基金特別資助（站前）”：為吸引新近畢業的國內優秀博士進站，中國博士后科學基金會設立特別資助（站前）資助項目，對前沿領域從事創新的研究實施資助。全國資助人數計劃約400人，資助標準為18萬元。2020屆應屆博士畢業生優先資助。申報時間2020年3月-4月。2019年首批我院入選5人。
3、“香江學者計劃”：每年選派內地博士到香港指定的大學，在港方合作導師的指導下，以港方大學合約研究人員的身份開展博士后研究，為期2年。全國計劃資助60人，資助經費為每人36萬元人民幣和36萬元港幣。申報時間2020年2月-3月。
4、“澳門青年學者計劃”：每年選派內地博士到澳門指定的培養單位，在合作導師的指導下，在澳門優勢專業領域開展博士后研究工作，為期2年。全國計劃資助30人，資助經費為每人30萬元人民幣和36萬元澳門元。申報時間2020年2月-3月。
三、招聘方向
1、疾病防控基礎與轉化研究；
2、醫工結合相關領域（醫療設備研發、生物醫學材料、新藥及試劑研發、3d打印等）；
3、免疫細胞治療領域；
4、rna結構領域；
5、組學整合研究（基因組、蛋白組、代謝組等）；
6、大數據人工智能領域。(招聘計劃匯總表詳見附件)
四、有關待遇
博士后實行“起點年薪”加“進站津貼”加“中期考核績效獎勵”的薪酬制度，稅前最高可達36萬及以上。另享受科研獎勵政策：在站期間發表文章及所獲基金按醫院科研獎勵政策進行獎勵，上不封頂。在站期間如有優秀業績者優先考慮調入為編制內崗位。
五、應聘方式
本招聘公告長期有效，有意洽談者請將個人應聘材料發至zseyhr@126.com（郵件主題注明應聘博士后崗位+高校人才網）。應聘材料包括：
1、個人簡歷，含基本信息、教育及工作經歷、近五年承擔科研基金及發表論文情況（標注最新影響因子及中科院大區分區）、獲獎成果等；
2、附件材料，包括身份證/護照、所有學歷學位證書、任職證明、基金證明、論文首頁等。
六、聯系我們
聯系人：黃老師
聯系電話：8620-81338736
應聘郵箱：zseyhr@126.com
通訊地址：中國廣東省廣州市沿江西路107號中山大學孫逸仙紀念醫院人力資源部
醫院主頁：http://www.syshospital.com/
醫院招聘鏈接:http://www.syshospital.com/recruitment/index.aspx
（請點擊下載查看）
來源：
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