發布：2023-04-06 14:41:30 關注：61243次
一、課題組介紹
肖剛博士，浙江大學/良渚實驗室研究員、博士生導師。博士畢業于中科院生化與細胞研究所。博士期間從事T細胞抗腫瘤免疫應答（PD-1受體表達調控）研究，相關成果發表于PNAS、?Nat Immunol?及Cell Res?等學術期刊。2013年起，進入美國加州大學舊金山分校接受博士后訓練，從事B細胞急性淋巴型白血病及非霍奇金性淋巴瘤發病機制研究。主導或參與的研究成果發表于Cell、Nature?和Cancer Cell?等學術期刊。2017年起，受聘于美國希望之城綜合癌癥中心系統生物學系，擔任研究助理教授。2020年11月入職浙江大學醫學院擔任“百人計劃”研究員，同時雙聘于浙江省良渚實驗室及浙江大學醫學院附屬第一醫院。課題組研究B細胞腫瘤的代謝重編程及譜系可塑性調控機制，同時尋找新型治療靶點進行轉化研究。目前為美國癌癥研究學會（AACR）會員，擔任Frontiers in Immunology期刊客座編輯以及Journal of Hematology &
Oncology,?Haematologica等期刊評審。累計發表SCI論文17篇。入選國家高層次青年人才項目、浙江省海外高層次人才引進計劃（創新長期項目）；作為負責人主持國家重點研發計劃政府間國際創新合作專項、國家自然基金委面上項目。
實驗室主頁：https://person.zju.edu.cn/gangxiaolab
二、招聘崗位
1.特聘（副）研究員
聘任要求
（1）特聘研究員年齡不超過40周歲，特聘副研究員不超過37周歲；
（2）在國內外高水平院校獲得博士學位，具有博士后研究工作經歷；
（3）專業為基礎醫學及生命科學相關領域，以第一或通訊作者發表至少2篇高水平研究論文；
（4）有良好的師德師風、嚴謹求實的學風，有突出的學術發展潛力和合作精神。
薪酬待遇
（1）招聘崗位性質為事業單位報備員額內用人（醫院編制）；
（2）提供具有競爭力的薪酬和科研啟動經費；
（3）特別優秀者一人一議。
2.博士后
聘任要求
（1）于近期在血液學、腫瘤學、免疫學、分子生物學、細胞生物學等生物/醫學相關專業獲得博士學位，年齡不超過35周歲；
（2）以第一作者（含共同）身份發表過高水平研究論文，具有完備的生物或醫學實驗室工作經驗，熟練掌握相關實驗技術（具備特定細胞及生物化學實驗技術或PDX模型構建經驗者為優先）；
（3）要求對本課題組相關領域的科學研究具有濃厚的興趣，具備良好的科研素養并嚴格遵守學術道德規范，踏實勤奮、思維嚴謹、善于交流并具有團隊精神。
薪酬待遇
（1）參照浙江大學醫學中心博士后管理規定，提供專業的科研指導和具有競爭力的待遇年薪23萬起，提供五險一金，配備科研經費，其他福利待遇根據應聘人員資歷從優提供。
業績表現突出者可額外發放科研獎勵，進站2年以上可申報浙大專職研究崗位；
（2）課題組支持博士后參加高水平學術會議、申報各類國家與地方博士后資助項目，為其將來走上完全獨立科研崗位提供支持。
（3）博士后出站留杭工作可獲得政府資助安家費及人才補貼。
三、招聘方式
求職信及詳細個人簡歷、代表性論文原文、兩位及以上同領域專家或導師推薦信（亦可提供推薦人聯系方式）。
招聘將堅持公開、公平、擇優的原則，凡符合招聘崗位要求且有意向者，請提供相關才料與證明文件，發送至PI郵箱 gxiao@zju.edu.cn（郵件請注明“特聘研究員/博士后申請+姓名+高校人才網”）；經面試考核、體檢、審查合格后錄用。【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】
招聘長期有效，直至招滿相應崗位為止，應聘材料將予以保密。
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