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根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令〔2005〕6號）、《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（人社部發〔2010〕92號）、《工業和信息化部所屬事業單位公開招聘人員實施辦法》（工信部〔2011〕153號）、《北京航空航天大學關于加強教師分系列招聘工作的指導意見》（北航校字〔2021〕4號）、《北京航空航天大學教師隊伍分系列招聘管理辦法》（北航校字﹝2022﹞70號）等文件規定和精神，經學院申報、學校審定，現將北京航空航天大學2023年度教師崗位招聘計劃公布如下。 01招聘范圍 納入國家派遣計劃的2023年應屆畢業生、博士后、符合條件的海外留學回國人員以及其他類型的優秀人才，具體招聘范圍詳見招聘報名系統。 02應聘人員基本條件 1.具有中華人民共和國國籍； 2.遵紀守法，品行端正； 3.具有崗位所需要的專業知識、技能條件； 4.適應崗位要求的身體條件。 需要協助辦理進京落戶手續的應聘人員，按國家有關規定執行。各崗位具體要求詳見招聘報名系統。 03招聘崗位 為貫徹落實黨的二十大精神，堅持“人才是第一資源”核心理念，深入實施人才強校戰略，我校圍繞十四五學科建設重點方向，一體化推動“學科-平臺-團隊”建設。為進一步優化各重點學科方向帶頭人梯隊規模和結構，夯實一流師資隊伍基礎力量，在2023年度招聘計劃中設置“高層次人才專項”、“海外專項”、“骨干教師”三類崗位，精準引進具備學科帶頭人或后備人選學術水平的優秀人才、相關學科優秀海外青年人才，為各重點學科方向發展注入強大動力。 （一）高層次人才專項（按需引進） 1.“藍天學者”首席教授崗 任職條件： 在科學研究和人才培養領域取得系統性和創造性的重要成就，在國內外享有崇高的學術聲譽，具備戰略科學家能力或潛質，如戰略科學家、世界頂尖科學家、兩院院士或具有相當水平的海內外頂尖學者。 薪資待遇： 可成建制引進學術團隊，或配套團隊建設進人指標，薪酬待遇、科研配套和生活待遇 “一人一議”。 2.“藍天學者”杰出教授崗 任職條件： 在國內外具有重要學術影響力，具備帶領本學科達到或趕超國內一流水平的能力，領導和協調能力強，在建設和培育學術團隊方面取得顯著成效的杰出領軍人才。 薪資待遇： 年薪70-100萬元（不含年終績效、五險一金學校繳納部分），可成建制引進學術團隊，或配套團隊建設進人指標，薪酬待遇、科研配套和生活待遇“一人一議”。 3.“藍天學者”卓越青年學者崗 任職條件： 較高學術造詣，在人才培養、科學研究、社會服務等方面取得（較大影響的）標志性成果，在國內有一定知名度或在本學科領域嶄露頭角的優秀青年人才，具有成長為所在領域領軍人才的較大發展潛力或潛質。 薪資待遇： 45-60萬元的年薪（不含年終績效、五險一金學校繳納部分）；200-600萬元科研經費支持（含國家支持），支持期3年；直聘博導，前3年保證每年不少于1個博士生指標，招收博士后不限指標；提供稅前200萬元購房補貼。 高層次人才專項崗位 除上述支持政策外還提供以下優質保障資源 （1）享受央保養老、公費醫療 （2）解決子女中小幼入學 （3）協助解決全家落戶及配偶工作

北航幼兒園 北京市辦園質量A類幼兒園、市級示范幼兒園	北航實驗學校小學部 北京市科技教育示范學校、北京市教育科研先進學校	北航實驗學校中學部 全國航空航天特色校、首批STEM領航學校

報名截止時間：全年招聘 （二）海外專項（按需引進） 崗位名稱： 準聘教授/準聘副教授，特別優秀的可申請直評“卓越青年學者”崗位。 任職條件： 1.遵守中華人民共和國法律法規，擁護中國共產黨的領導，熱愛高等教育事業，具有良好的個人品德和科學道德，自覺踐行新時代科學家精神； 2.在自然科學、工程技術等方面取得同行專家認可的科研或技術等成果，且具有成為該領域學術帶頭人或杰出人才的發展潛力，符合所需崗位學科方向的人才優先推薦（所需崗位學科方向見招聘系統）； 3.一般應在海外高校、科研機構、企業研發機構獲得正式教學或者科研職位，且具有連續3年以上海外工作經歷；在海外取得博士學位且業績特別突出的，可適當放寬工作年限要求。 薪資待遇： 1.“卓越青年學者”崗位： 45-60萬元的年薪（不含年終績效、五險一金學校繳納部分）；200-600萬元科研經費支持（含國家支持），支持期3年；直聘博導，前3年保證每年不少于1個博士生指標，招收博士后不限指標；提供稅前200萬元購房補貼。 2.準聘副教授崗位： 35萬元年薪（不含年終績效、五險一金學校繳納部分），30萬元科研啟動經費。 海外專項崗位 除上述支持政策外還提供以下優質保障資源 （1）享受央保養老、公費醫療 （2）解決子女中小幼入學 （3）協助解決全家落戶及配偶工作 報名截止時間： 海外專項第一批報名截止時間2023年3月15日 （三）骨干教師（招聘崗位127個） 招聘崗位和任職條件 教研系列崗位 教學系列崗位 研究系列崗位 實驗系列崗位 報名截止日期 2023年11月30日，招滿即止 薪資待遇 崗位和薪酬 直評機制，評聘結合：給真職稱！ 教授/準聘教授：38-45萬元/年 副教授/準聘副教授：30-35萬元/年 講師/助理教授：25-27萬元/年 上述薪酬不含年終績效和五險一金學校繳納部分 根據實際情況，提供20-50萬元科研啟動經費 優質的服務保障資源 享受央保養老、公費醫療 解決子女中小幼入學 協助解決全家落戶 04應聘通道 1. 請與相關學院取得聯系后通過我校招聘系統進行報名：http://recruit.buaa.edu.cn，通過簡歷篩選后，須將申報表打印、簽字后與其他書面材料一起提交用人單位，具體要求由用人單位另行通知。 掃描識別下方二維碼 即刻進入招聘系統

2. 申請人根據招聘崗位及要求申報，各崗位報名起止時間詳見招聘報名系統。 3. 相關政策或招聘網站的相關技術問題，可咨詢北京航空航天大學人力資源部。 05聯系方式 人力資源部  馮老師，肖老師 聯系電話：+86-10-82316107，82317829 電子郵件：rscsz@buaa.edu.cn 黨委人才工作辦公室  楊老師，林老師 聯系電話：+86-10-82317779 電子郵件：rc@buaa.edu.cn 聯系地址：北京市海淀區學院路37號北京航空航天大學人力資源部 郵編：100191

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