發(fā)布：2024-04-28 22:19:05 關(guān)注：23104次
一、學(xué)院簡介
化學(xué)與材料學(xué)院溯源于江西農(nóng)業(yè)大學(xué)基礎(chǔ)課部，2002年4月成立理學(xué)院，2021年8月更名為化學(xué)與材料學(xué)院。化學(xué)與材料學(xué)院致力于全校農(nóng)林類基礎(chǔ)化學(xué)課程教育教學(xué)和學(xué)院化學(xué)類專業(yè)人才培養(yǎng)，同時在科學(xué)研究、社會服務(wù)、國際交流合作和文化傳承創(chuàng)新等方面砥礪前行，為學(xué)校建成有特色高水平大學(xué)貢獻(xiàn)力量。
學(xué)院現(xiàn)有教職工55人，其中教授9人，副高職稱17人，博士學(xué)位29人；博士生導(dǎo)師2人，碩士生導(dǎo)師18人；國家百千萬人才工程人選1人，國家突出貢獻(xiàn)中青年專家1人，國務(wù)院特殊津貼1人，中國博士后基金資助者選介人物1人；教育部高等學(xué)校教指委委員1人，江西省首批新時代學(xué)生心目中的好老師1人，江西省金牌教授1人，江西省中青年骨干教師6人；江西省贛鄱英才555工程人才1人（引進(jìn)），江西省雙千計劃人選5人（含引進(jìn)4人），江西省主要學(xué)科學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人1人，江西省百千萬人才工程人選2人，江西省高層次高技能領(lǐng)軍人才1人，江西省政府特殊津貼1人，江西省青年井岡學(xué)者1人，江西省杰出青年人才資助計劃項目（江西省青年科學(xué)家、井岡之星）3人，江西省海外人才1人。
學(xué)院有應(yīng)用化學(xué)、材料化學(xué)2個本科專業(yè)，在校本科生726人；有化學(xué)一級學(xué)科碩士點(diǎn)，在校全日制碩士研究生30余人。化學(xué)學(xué)科（專業(yè)）是江西農(nóng)業(yè)大學(xué)“十四五”重點(diǎn)學(xué)科（專業(yè)）。近幾年本科生平均就業(yè)率90%以上，升學(xué)率超過50%，且一大批本科生進(jìn)入國內(nèi)外知名高校；研究生就業(yè)率100%。
學(xué)院擁有2個省級教學(xué)團(tuán)隊，“農(nóng)林類基礎(chǔ)化學(xué)課程群”江西省高水平本科教學(xué)團(tuán)隊和“環(huán)境化學(xué)”江西省課程思政教學(xué)名師、教學(xué)團(tuán)隊。學(xué)院建有江西省基礎(chǔ)化學(xué)實(shí)驗教學(xué)示范中心1個，校內(nèi)教學(xué)基地4個，省內(nèi)外實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)基地6個。榮獲江西省教學(xué)成果一等獎1項，被認(rèn)定江西省一流課程10門，出版教材16部。
學(xué)院擁有國家林業(yè)和草原局工程技術(shù)研究中心（參與建設(shè)）、南昌市重點(diǎn)實(shí)驗室、南昌市優(yōu)勢科技創(chuàng)新團(tuán)隊各1個；校級科研平臺2個。“十三五”以來，學(xué)院承擔(dān)科技部、國家自然科學(xué)基金項目等國家級項目20多項；獲省部級科技成果一等獎1項、二等獎3項、三等獎1項；授權(quán)國家發(fā)明專利40余項；發(fā)表三區(qū)以上SCI論文200余篇。學(xué)院先后與美國、英國、澳大利亞等國外高校以及國內(nèi)10余所高校和科研院所建立了良好的合作關(guān)系。
二、招聘崗位、條件和聯(lián)系方式
招聘 單位 |
招聘 崗位 |
學(xué)科或?qū)I(yè)需求 |
學(xué)歷等 相關(guān)要求 |
人數(shù) |
聯(lián)系方式 |
化學(xué)與材料學(xué)院 |
教學(xué) |
化學(xué)；材料科學(xué)與工程；化學(xué)工程與技術(shù)；林業(yè)工程；環(huán)境科學(xué)與工程；植物保護(hù) |
博士 |
5 |
劉書記0791-83828137 王院長0791-83828021 盧副院長0791-83828063 吳主任0791-83813574 email: lixueyuana@126.com |
實(shí)驗技術(shù) |
化學(xué)；化學(xué)工程與技術(shù)；環(huán)境科學(xué)與工程；林業(yè)工程；作物學(xué) |
博士 |
1 |
||
實(shí)驗技術(shù) |
食品科學(xué)與工程 |
博士 |
1 |
以上崗位條件說明：
1.以上教學(xué)崗均為專業(yè)技術(shù)崗位，崗位性質(zhì)為教學(xué)兼科研。
2.博士最遲應(yīng)于2024年12月31日前獲得學(xué)歷及學(xué)位證書(海外博士須取得海外學(xué)歷學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)。
3.年齡要求：教學(xué)崗自然科學(xué)類原則上不超過32周歲，人文社科類不超過35周歲；業(yè)績優(yōu)秀者、教學(xué)崗位緊缺博士，年齡可適當(dāng)放寬；業(yè)績特別優(yōu)秀者，一事一議，年齡不作要求。其他崗位年齡不超過45周歲。年齡計算辦法按照江西省人社廳公開招聘有關(guān)辦法執(zhí)行。
4.應(yīng)聘人員必須提供真實(shí)有效的信息和材料，不得弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，學(xué)校不予聘用或解除聘用關(guān)系。
三、報名時間、報名方法及聯(lián)系方式
1.上述所列所有崗位均以人才引進(jìn)方式進(jìn)行，經(jīng)學(xué)校現(xiàn)場組織的面試、試講及學(xué)校討論通過后方能聘用，報名時間為即日起至2024年12月31日，崗位招滿為止。
2.為了確保您方便、快捷地應(yīng)聘我校發(fā)布的崗位，請您務(wù)必按照以下要求投送簡歷：
①郵件主題請注明：畢業(yè)院校、姓名學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)、擬應(yīng)聘單位及具體崗位；例如：中國農(nóng)業(yè)大學(xué)＋張某某博士＋所學(xué)專業(yè)＋應(yīng)聘化學(xué)與材料學(xué)院化學(xué)教學(xué)崗崗位。
②電子簡歷必須用WORD文檔以附件形式發(fā)送，WORD文檔標(biāo)題要求同上；個人簡歷、個人科研業(yè)績材料、江西農(nóng)業(yè)大學(xué)應(yīng)聘人員信息登記表（可在學(xué)校官網(wǎng)公告或人事處網(wǎng)站下載中心下載）等應(yīng)聘材料請以WORD文檔并以附件形式發(fā)送至學(xué)院招聘郵箱：lixueyuana@126.com。
四、面試、試講、心理測試、體檢、政審
1.根據(jù)考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。學(xué)校對應(yīng)聘人員采取面試、試講、專業(yè)技能考核、心理測試、體檢、政審（貫穿人才引進(jìn)全過程）等方式進(jìn)行考察，擇優(yōu)確定擬聘用人員。
2.體檢和心理測試。體檢和心理測試分別在我校醫(yī)院和心理咨詢中心進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報認(rèn)定教師資格人員體檢辦法（試行）》執(zhí)行。體檢、心理測試等有關(guān)安排由學(xué)校人事處另行通知。
3.經(jīng)考察、心理測試、體檢及政審合格，公示無異議后，按照省里相關(guān)規(guī)定納入編制備案制管理，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、有關(guān)人才政策
（一）學(xué)校政策
1.對于特別優(yōu)秀的高層次人才，學(xué)校實(shí)行“一事一議”、“一人一策”的人才政策。
2.引進(jìn)的高層次人才，引進(jìn)待遇按照《江西農(nóng)業(yè)大學(xué)引進(jìn)高層次人才管理辦法》（贛農(nóng)大發(fā)〔2019〕4號文件）執(zhí)行，可登陸江西農(nóng)業(yè)大學(xué)人事處網(wǎng)頁查詢（http://renshi.jxau.edu.cn）。應(yīng)聘非教學(xué)崗及本校畢業(yè)留校的博士，其安家費(fèi)和住房補(bǔ)貼按正常值的一半進(jìn)行計算。
3.針對我校入選江西省一流學(xué)科的“畜牧學(xué)”、“作物學(xué)”、“林學(xué)”、“農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境”四個學(xué)科群的高層次人才引進(jìn)，達(dá)到學(xué)校《江西農(nóng)業(yè)大學(xué)省一流學(xué)科引進(jìn)高層次人才待遇暫行辦法》(贛農(nóng)大黨〔2018〕25號文件)要求，按照相關(guān)待遇執(zhí)行。若學(xué)校引才待遇等政策有變化，則按學(xué)校新出臺的待遇等政策執(zhí)行。
4.學(xué)校積極為優(yōu)秀人才解決配偶安置、子女就學(xué)等問題，提供過渡住房，具體按學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。
(二)南昌市政策
符合條件者可享受南昌市人才政策：在2023年10月24日之后來贛工作的博士研究生給予每人一次性就業(yè)、安家、租房等生活補(bǔ)貼10萬元；生活補(bǔ)貼分兩筆發(fā)放，每筆發(fā)放50%，繳納社保滿6個月發(fā)放第一筆，繳納社保滿12個月發(fā)放第二筆。
(三)江西省政策
符合條件者可享受江西省人才支持政策：
(1)推薦申報江西省人才項目，入選可享受相應(yīng)科研經(jīng)費(fèi)資助和生活補(bǔ)貼，參見“人才江西”網(wǎng)站：http://rc.jxzzb.gov.cn/www/newsInfo/9687/0。
(2)其他政策支持，參見《江西省高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法》(2022年2月修訂發(fā)布)，網(wǎng)址：http://rc.jxzzb.gov.cn/www/policyInfo/886/2。
附：江西農(nóng)業(yè)大學(xué)引進(jìn)高層次人才待遇一覽表
人才分類 |
引才待遇 |
||||
年薪 |
安家費(fèi) |
房補(bǔ) |
科研啟動金 |
博士學(xué)貼 |
|
第一類 |
不低于200萬，提供優(yōu)厚工作條件和生活待遇 |
包含在 年薪內(nèi) |
|||
第二類 |
不低于100萬，待遇面議 |
||||
第三類 |
80萬 |
50萬 |
60萬或提供四室兩廳住房一套 |
自科：200萬 社科：100萬 |
|
第四類 |
30-45萬 |
30萬 |
50萬或提供四室兩廳住房一套 |
自科：100萬 社科：50萬 |
|
第五類 |
按實(shí)際受聘崗位（校聘教授、副教授） |
12萬 |
35萬 |
自科：30萬 社科：20萬 |
5萬 |
第六類 |
按實(shí)際受聘崗位（校聘副教授） |
10萬 |
30萬 |
||
第七類 |
按實(shí)際受聘崗位 |
5萬 |
25萬 |
自科：15萬 社科：12萬 |
|
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