發布：2019-03-28 18:32:47 關注：13351次
天津中德應用技術大學2019年博士學位或高級專業技術職務人員公開招聘實施方案
為進一步拓寬選人用人渠道，確保我校 2019 年招聘工作順利進行，依據天津市委組織部、市人力資源和社會保障局關于印發《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發?2011?10 號)、《關于進一步加強事業單位公開招聘工作有關問題的通知》(津人社局函?2012?151 號)、《關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》(津人社局發 ?2017?37 號)，特制訂本方案。
一、學校簡介
天津中德應用技術大學是教育部批準成立的國內第一所公辦本科層次應用技術大學,是市委市政府確立的一流應用技術大學建設單位，是教育部批準的國家級示范性高等職業院校，是中國政府與德國、日本、西班牙三國政府在職業教育和培訓領域最大的合作項目。學校擁有享受國務院特殊津貼專家 5 名、省市級教學名師 4 名、國家級技術能手 3 名、國家級優秀教學團隊 2 個、市級優 - 2 - 秀教學團隊 3 個，企業行業專家、客座教授 54 名，5 名外籍專家獲國家友誼獎、7 名獲天津市海河友誼獎。學校擁有國家級教學成果特等獎 1 項、國家級教學成果一等獎 1 項、國家級教學成果二等獎 6 項，國家級精品課 15 門，國家級精品資源共享課 10門。學校擁有校企共建教學做一體化的實驗實訓場所 259個，儀器設備兩萬余臺套，多為德國、瑞士、西班牙等國家的先進生產型設備，價值 4 億元人民幣。
二、招聘原則
我校 2019 年招聘工作堅持按需設崗、按崗招聘的原則;堅持公開公平、競爭擇優的原則，堅持德才兼備、任人唯賢的原則。
三、招聘崗位、人數及條件
2019 年全年我校面向社會公開招聘事業編制崗位30 個。具體招聘條件見《天津中德應用技術大學2019 年博士學位或高級專業技術職務人員崗位公開招聘計劃》(附件 1)。
四、招聘程序
本次招聘面向具有博士學位;或具有高級專業技術職務且取得碩士及以上學位人員，具體招聘程序如下：
(一)制定和上報招聘方案
我校在經過核準備案的崗位結構比例范圍內，根據崗位空缺情況，制定招聘方案，報上級主管部門審核、批準。
(二)發布招聘公告
待招聘方案批復后，公開招聘方案在天津市工業和信息化局 網 站 通知公告專欄(http://gyxxh.tj.gov.cn/tzgg/index.htm)、天津中德應用技 術 大 學 網 站 招 聘 公 告 專 欄(http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm)等媒體發布，發布時間不少于 7 個工作日。
(三)報名申請采用網上報名的方式進行。
時間：2019 年全年
應聘者請登陸 http://www.tsguas.edu.cn/rczp/zpgg.htm 人才招聘欄目招聘公告專欄了解相應崗位信息，下載并填寫《天津中德應用技術大學應聘申請表》(附件 2)，文件名保存為“姓名-應聘崗位名稱-應聘崗位類型”的格式;將填寫后的《天津中德應用技術大學應聘申請表》與相關佐證材料(包括：①項目立項通知，②論文封面、目錄及正文，③專利證書，④獲獎或榮譽證書，⑤全部學歷、學位證書，⑥專業技術職務證書， ⑦職業資格證書)的掃描件一并發送至該崗位指定招聘郵箱，郵件主題統一格式為“姓名-應聘崗位名稱-應聘崗位類型”。
(四)資格審查
學校人力資源處將組織相關部門對應聘者提交的材料進行初審，以電話形式通知通過網上初審的應聘人員提交佐證資料進行資格審查。因工作量較大，對未通過網上初審者，恕不另行通知。
進入資格審查階段的應聘人員需按照規定的時間攜帶以下材料到我校進行資格原件審核，包括： ①身份證，②項目立項通知，③論文封面、目錄及正文，④專利證書，⑤獲獎或榮譽證書，⑥全部學歷、學位證書，⑦專業技術職務證書，⑧職業資格證書等相關證件原件及復印件。
(五)考核
通過資格審查的應聘者，采取直接考核的方式招聘。招聘考核程序如下：
1.專業考核：資格審查合格的應聘人員按要求的時間、地點到我校參加試講和崗位考核。專業考核組根據應聘人員現場表現予以評價和打分，總分為 100 分，80 分以上為優良。
2.綜合面試：專業考核結束后，專業考核成績優良的應聘人員進入綜合面試環節，由學校人才聘用工作委員會對應聘者進行綜合面試并打分，總分為 100 分，80 分以上為優良。
(六)審核批準
學校人才聘用工作委員會辦公室將綜合面試為優良等級的應聘人員確定擬聘用人選，若擬聘用人選超過發布的崗位數量則按照專業考核和綜合面試成績 5：5 的比例核算分數，由高到低進行排序，按照 1：1 的比例確定擬聘用人選，并報學校黨委會審議通過。
(七)體檢
擬聘用人選到我校指定的專業機構進行體檢，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》(國人部發?2005? 1 號)執行。
(八)考察
體檢合格者，進入考察期，考察內容由兩部分組成:一是背景審查，由人力資源處對擬聘用人選的思想政治表現、學歷背景等進行審查;二是工作考察，擬聘用人選在用人部門進行為期 10 個工作日的工作考察。考察結束后，用人部門對擬聘用人選的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等進行綜合書面評價，由主管領導審批確定是否正式聘用，報送人力資源處。
(九)公示與聘用
人力資源處將擬聘用人選名單在天津市工業和信息化局網站進行為期 7 個工作日的公示。擬聘用人選經公示無異議的，由學校按照規定程序辦理聘用手續。聘用人員實行試用期制度，試用期限的長短按照《天津市事業單位實行人員聘用制實施辦法》(津政發?2003?75 號)有關規定執行。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期滿考核不合格的，取消聘用。
(十)審批備案
聘用手續辦理結束后，填寫《事業單位公開招聘工作人員名冊》，報天津市工業和信息化委員會、天津市人力資源和社會保障局審批、備案。
附件：1.天津中德應用技術大學2019 年博士學位或高級專業技術職務人員崗位公開招聘計劃
2.天津中德應用技術大學應聘申請表
學校地址：天津海河教育園區雅深路 2 號 郵編：300350
學校網址：http://www.tsguas.edu.cn/ 人力資源處
咨詢電話：022-28779559
聯系人：范老師投訴(紀檢)
電話：022-28771113
聯系人：沈老師
2019 年 3 月 5 日
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