發布：2022-09-30 09:05:49 關注：43315次
為實施人才強校戰略，進一步提高東南大學EMBA/MPAcc/EDP培養工作的水平，打造國內有影響的工商管理教育項目，現特向社會招聘有志于EMBA/MPAcc/EDP教育事業的人才，熱忱歡迎您積極投身于這個充滿生機的事業舞臺，實現人生價值。具體招聘崗位及相應的要求見下表：
一、招聘崗位及要求(一)EMBA招生與課程設計助理(2名)
崗位職責：
1、建立學員服務體系，組織策劃學院、班級、同學會相關活動;
2、負責EMBA項目招生、推廣、宣傳;
3、負責EMBA教育中心自媒體平臺的運營、維護、建設等工作，負責內容撰寫，文案編輯;
4、組織開展國內外學術交流講座;
5、負責EMBA項目的課程規劃設計、組織與實施;
6、遵從中心內部管理，完成中心交辦的其他工作。
崗位要求：
1、研究生及以上學歷，有管理學專業背景者優先;
2、年齡35周歲以下;
3、具備較強的語言表達、溝通及文字、圖片處理能力，熟練運用自媒體運營軟件;
4、具有良好的個人形象，具有較強的學習能力、信息分析歸納和總結改進能力;
5、愛崗敬業，勤奮踏實、責任心強，具有團隊協作精神和服務意識，綜合素質良好;
6、能夠接受不定期的節假日加班。
備注：有相關工作經驗者或專業特長者學歷、年齡限制可以放寬。
(二)MPAcc中心教學助理(1名)
崗位職責：
1、按照培養方案的相關要求，組織開展教學活動，搭建課程開發體系、建立并維護師資隊伍與服務體系;
2、建立學員、校友服務體系，組織相關活動的開展與執行;
3、組織開展學術交流與講座;
4、開展班級管理工作，塑造良好班級文化;
5、遵從中心內部管理，完成中心交辦的其他工作。
崗位要求：
1、研究生及以上學歷，有會計學相關專業背景者優先;
2、年齡35周歲以下;
3、具備較強的語言表達、溝通及文字處理能力，熟練運用辦公軟件;
4、具有良好的個人形象，做事耐心細致，對工作創新和流程優化能夠提出建設性意見;
5、愛崗敬業，勤奮踏實、責任心強，具有團隊協作精神和服務意識，綜合素質良好;
6、能夠接受不定期的節假日加班。
備注：有相關工作經驗者或專業特長者學歷、年齡限制可以放寬。
(三)EDP中心項目助理(1名)
崗位職責：
1、開展培訓項目的企劃及執行;
2、開拓和維護招生渠道，與行業、企業、機構保持良好溝通，建立招生數據庫;
3、承擔新媒體運營工作;
4、策劃、組織、參與各類市場活動，宣傳學院及中心項目品牌，加強媒體關系管理;
5、遵從中心內部管理，完成中心交辦的其他工作。
崗位要求：
1、研究生及以上學歷，具有企業背景相關工作經驗者優先;
2、年齡35周歲以下;
3、有較強的文字表達或創意能力，有良好的英語能力;
4、具有課程設計相關經驗;
5、有較強的策劃、協調能力;
6、有組織策劃相關主題活動經驗;
7、有與媒體交流溝通能力或經驗;
8、能夠接受不定期的節假日加班。
備注：有相關工作經驗者或專業特長者學歷、年齡限制可以放寬。
三、聘用形式及應聘方式1.聘用形式
學院綜合考慮應聘人員的條件，擇優確定面試人選(參加面試時帶紙質個人簡歷1份及相關證書原件)。學院對招聘人員實行勞務派遣，系學院聘用人員。根據工作實績給予高校相關管理崗位的適宜待遇。
2.應聘方式
應聘人員在2022年10月15日24:00前將學歷、學位證書、身份證的電子掃描件和《東南大學經濟管理學院工作人員應聘報名表》(見附件)以電子郵件形式提交發送至seuem@pub.seu.edu.cn;郵件主題標注為“姓名+應聘東南大學XXX中心工作人員+崗位”。(每名應聘人員僅限報名一個崗位)。【快捷投遞：點擊下方“立即申請/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】
附件下載：東南大學經濟管理學院工作人員應聘報名表.doc (53.00 KB)
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